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A nova Lei do Estágio já foi aprovada pela Câmara dos Deputados e aguarda a validação final do presidente Lula, mas ainda causa polêmica no mercado de trabalho. Muitos especialistas defendem que as facilidades podem fazer com que profissionais formados em diferentes áreas fiquem em desvantagem perante os jovens, que trabalham por salários mais baixos.

Por outro lado, o benefício será grande para os profissionais liberais, que poderão contratar estagiários quando a lei for aprovada. Isso significa um volume de 52 profissões reconhecidas pelo Ministério do Trabalho, e cerca de 40 milhões de novos contratantes potenciais, oito vezes mais do que as empresas que existem atualmente (cinco milhões).

"Isso significa que as oportunidades de estágio devem elevar, potencialmente, oito vezes o que é hoje", avalia Giuliano Bortoluci, diretor de comunicação do site Estagiários.com.

Entre as novas regras, está o fato de o tempo máximo de estágio se limitar a dois anos, exceto quando se tratar de um portador de deficiência. "O fato é positivo porque a mudança ajuda a romper o comodismo dos estudantes, além de favorecer para que a empresa contrate o aluno caso haja interesse em mantê-lo no quadro de colaboradores", avalia o especialista.